PENGARUH MOTIVASI KERJA INTERNAL DAN MOTIVASI KERJA EKSTERNAL TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN FRONT OFFICE DI HOTEL RA PREMIER SIMATUPANG
0 Eksemplar Tersedia
Kembali ke Katalog

PENGARUH MOTIVASI KERJA INTERNAL DAN MOTIVASI KERJA EKSTERNAL TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN FRONT OFFICE DI HOTEL RA PREMIER SIMATUPANG

PUTRA THERA

PUTRA THERA
ISBN/ISSN
Tahun Terbit 2021
Penerbit Sekolah Tinggi Pariwisata Trisakti
Tempat Terbit Jakarta
Deskripsi Fisik -
Nomor Panggil -
Klasifikasi -
Bahasa Indonesia
Jenis Media SKRIPSI

Catatan

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisa pengaruh simultan (bersama-sama) antara Motivasi Kerja Internal dan Motivasi Kerja Eksternal terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan Front Office di Hotel Ra Premier Simatupang. Front Office adalah cermin dari kualitas hotel karena menjadi first impression dan juga last impression sehingga dapat mempengaruhi persepsi tamu tentang hotel tersebut. Meningkatkan kembali motivasi kerja adalah tantangan yang harus dihadapi Hotel Ra Premier Simatupang untuk meningkatkan kinerja karyawan dalam hal ini Front Office.

Daftar Eksemplar

Informasi eksemplar fisik tidak terdata dalam sistem OPAC digital. Hubungi petugas perpustakaan untuk mengecek ketersediaan di rak.

Berkas Lampiran (E-Book / PDF)

Dokumen lampiran hanya dapat diakses oleh Anggota Perpustakaan terdaftar. Silakan login terlebih dahulu.

Login Anggota untuk Membuka

Pengaturan Cookie

Kami menggunakan cookie untuk memastikan Anda mendapatkan pengalaman terbaik di situs web kami. Pelajari lebih lanjut.