PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN TA-CHIA MUARA KARANG

Banyaknya bermunculan industri-industri akan menarik banyak sumber daya manusia yang akan bekerjasama dalam sebuah organisasi yang nantinya akan dipimpin oleh sumber daya manusia itu sendiri, karena manusia menjadi perencana, pelaku dan penentu terwujudnya suatu tujuan organisasi manusia menjadi aset penting dalam sebuah organisasi. Oleh karena itu pada kesempatan ini akan ditelitinya gaya kepemimpinan Ta-Chia Muara Karang begitupun juga akan ditelitinya kinerja karyawan Ta-Chia Muara Karang untuk mengetahui bagaimana penerapan gaya kepemimpinan di TaChia Muara Karang, untuk mengetahui bagaimana kinerja karyawan dan mengetahui seberapa besarnya pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan Ta-Chia Muara Karang.